Le blog
Des articles pour comprendre ce qui se joue.
Ils expliquent la façon de penser avant même un premier échange.
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Systèmes 1 et 2 : Comprendre la prise de décision à deux vitesses
Introduction Tenez-vous bien : votre cerveau vous raconte des histoires. Pas très rassurant, hein ? Imaginez-vous, tranquillement installé dans votre canapé. Vous regardez une publicité à la télévision.…
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Impliquer son équipe efficacement – guide du manager
Trois semaines. Trois longues semaines à accumuler réunions, sondages et discussions informelles. impliquer son équipe, chaque membre demande de l’énergie ! L’objectif était clair : impliquer chaque membre…
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Arrêtez d’être leader, devenez suiveur !
Introduction : la pression de “devenir leader” Chaque jour, tu tombes sur ces phrases. Sois un leader. Deviens inspirant. Prends ta place. Elles flattent. Elles séduisent. Elles pressent.…
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Je sais ce que je dois faire, mais je ne tiens pas dans la durée
Vous savez ce que vous devriez faire. Vous avez même décidé de le faire. Pourtant, au moment d’agir, vous reportez, vous renoncez ou vous choisissez autre chose. Le…
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La carte n’est pas le territoire
Quand une conversation dérape, vous croyez répondre à la personne en face. En réalité, vous répondez à l’idée que vous vous faites d’elle. Et cette idée, aussi sincère…
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Pourquoi votre équipe ne vous dit jamais vraiment ce qu’elle pense ?
Vous posez une question, on vous répond « ça va », et rien de ce qui compte ne remonte. Le problème n’est peut-être pas la question.
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Le Coach IA, meilleur que l’humain ?
Depuis quelque temps, une inquiétude grandit silencieusement dans le monde du coaching. L’arrivée massive de l’intelligence artificielle ravive une peur viscérale : celle d’être remplacé par un coach…
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Devenir indépendant en 2025 : faut-il rejoindre ces 13% d’actifs ?
J’ai longtemps cru au mythe de l’indépendance professionnelle. Cette idée romanesque que les entrepreneurs choisissent cette voie par soif de liberté et d’autonomie. Jusqu’à ce que j’observe la…
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Syndrome de l’imposteur : surmonter ses peurs
Vous venez de recevoir les félicitations de votre équipe pour votre dernière présentation. Les sourires sont sincères, les commentaires élogieux. Pourtant, au fond de vous, cette petite voix…
Prêt à avancer ?
Réservons un échange de 15 minutes, pour voir si Le Déclic correspond à votre situation.